网友提问：
为什么每次去面试都感觉自己特别菜？感觉被面试官虐了千百遍？
优质回答：
从人力资源管理角度，面试环节是一个认知能力与人力资源匹配的过程，面试环节是一个心理测量应用的过程，好的人力资源管理师会比较柔和综合评价的方式进行，心理架构不够牢靠的人力资源管理师会有打压面试人员心理。面试官心理架构非常重要。
面试环节作为参加面试人员要事先做好充分的准备，自我认知能力和参加面试岗位匹配情况怎样，自我定位情况，自我优势是什么等等。
面试官心理架构情况非常重要。@生涯规划专家荀祖胜 @戴建业 @中国网 @今日头条 @清华博士说高考 @沈书601 @国学空老师
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你是等回答问题，他们是设计问题！
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因为你不够自信，内心不够强大
