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市级公务员和区县级公务员有什么差别吗?
优质回答:
市级公务员和区县公务员有什么差别吗??
差别是肯定存在的,同一层级的公务员都有不少差别,何况这是相差了两个层级的公务员。简单来说,市级公务员和区县级公务员的差别主要体现在单位层级、福利待遇和职业发展方面。
第一,单位层级。市级公务员一般是县处级单位公务员,单位级别和区县是同一级的,但是比区县级公务员是高了两个层级的。比如,市财政局公务员和区县财政局公务员,前者是县处级单位公务员,其内设机构和下属单位一般都和区县财政局平级。
第二,福利待遇。市级公务员和区县级公务员可能在工资方面差别不大,但是在其他福利待遇方面相差极大。不说其他的,就说近几年公务员队伍刚享受的一个奖励性工资政策,我所处地区同是科员级公务员,市级年终奖励性工资普遍在五六万,但是区县级也就两三万,至少是两倍关系。
第三,职业发展。公务员身份除了考遴选或者提拔调任外,很难往外走了,所以单位层级高低基本决定了个人的职业发展。市级单位公务员提科级较简单,单位内部就可以决定,而且县处级职数也多,一般本系统的副处级职位单位向市委市政府推荐了也没多大问题,所以在市级单位一般都在为县处级努力;但是区县级公务员想提个副科级都需要县委县政府决定,难度系数极大,想提县处级一般人几乎没可能。
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不但有差别,差别还很大。尽管都是公务员,可市级和县级有着明显的不同。
从发展空间上来说,地级市属于地厅级,部分属于副省级,四个直辖市属于正省级。
地级市所属县市区都是正处级,副省级城市所属县市区都是副厅级,正省级所属县市区都是正厅级。
地级市市直单位除纪委外,大都是正科级;副省级城市所属市直单位大都是副厅级;正省级城市所属市直单位都是正厅级。
地级市所属县市区管的乡镇街道是正科级,副省级和正省级城市所属县市区乡镇街道都是正处级。
在市直机关任公务员,地级市到正科级不难,职级到四级调研员有较大几率;副省级和正省级城市市直机关到副处级不难,职级到二级调研员有较大几率。
而在地级市所属县市区,副科级不难,职级到三级主任科员有较大几率;在正副省级城市所属县市区,正科级不难,职级到四级调研员有较大几率。
从工资待遇上来说,目标以省级为单位统一了工资和津贴补贴,大都在工资方面没有多少差距,但在有绩效和各种目标奖的地方差别较大。
往往是财力雄厚的县市区可以根据财政状况发放高于市直机关的各种奖金,但这也不是一概而论,如果县市区经济发展较差,那可能发放数额还要低于市直机关。
之前很多人说,工资待遇从省级到乡镇街道不断降低,越往下,自主权越大,待遇越好。但那都是八项规定之前有的现象,现在对工资和津贴补贴都进行了规范,也就不存在这些差距了。
目前市直机关和县市区工资福利待遇相差不大,相反有很多地方的市直机关待遇高于县市区,因为其取的是全市平均数,自然会高于部分地方。
除了发展空间和待遇上的差别外就是具体工作,市直机关不直接接触基层,大都是根据上级或者本级情况安排布置工作,属于中间阶层,介于宏观和微观之间。
而县市区直面基层一线,工作有时较为具体繁琐,困难程度相对提高,事情也会更多更杂一些,但是宏观的工作少,更加务实一些。
俗话说,县官不如现管,县市区管的事情具体,自然日常办事更为方便一些;而市直很多事要通过县市区去办,相对没有那么方便快捷一些。
除此之外,都是公务员,本质上没有其他差别。
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1.收入不一样
像我这样的正科级,在县级月到账是4700,市级同级别是5600,就这么简单。
我们县级的,收入少,公积金也就少了。单单公积金,同级别的,我就比人家少一千多块一个月。
还有各种各样的福利,县级都比市级的少。比如工会福利,我儿子国庆中秋双节,工会福利是500,我在县级,是200。
2.发展起点不一样
市级公务员起点高。我奋斗了三十多年,才弄了个正科。
而市级的,和我一样年龄的,大把的人都一、二级调研员了。
我儿子在市级公务员,工作三年,现在已经副科了。我工作25年,才弄了个正科。我儿子单位,他们正科很正常。
我们县级的又比乡镇好多了。乡镇的,有的人一辈子都是科员。现在职务与职级并行,才有人普遍享受副科待遇。
但是,比例少得可怜。
一个乡镇,只有书记、乡镇长和人大主任是正科,几个副职是副科,其他的就是科员了。
3.工作量不一样
乡镇的工作量,自不必多说,鸡毛蒜皮没小事,都管,计生的,扶贫的,扫地的,等等。有些工作,上面要求有点不近人情,比如清洁乡村,要求对清洁区24小时值班。新冠疫情期间24小时值守我们理解,但是一些工作要求24小时值班真的不近人情。
县级的好一点,但是就是加班多,特别是四大班,加班是常态。
人们都说政协办是四大班中最轻闲的,但是主席是正处,县里什么活动少得了他?他忙,我们做服务的就忙。
市级的公务员,一般的就是正常上下班了,到点回家,有星期六星期天。当然,也有例外加班的。但总体来说比县级好多了。
为什么说人往高处走,水往低处流?就是这个理。
我是犁子,职场老油条一根。大家对此有什么看法请在评论区留言。