网友提问：
事业单位和三支一扶有什么区别？
优质回答：
在我印象中三支一扶是没有编制的，只是后面可以通过考试转为有编制，而事业单位只要你考上了，就有编制。
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很简单，事业单位是各地人事部门统一组织的招聘考试，俗称银饭碗，考上以后由财政供养，只是分全额拨款差额拨款与自收自支这三类，享受五险一金，而且金额比一般企业员工要好多了。
三支一扶也是各地（一般是各省）人事部门统一招考的，一般服务地为基层偏远艰苦地区，有服务期限，一般一期合同是两年或三年，在服务区内可以继续考取别的单位。但是工资待遇就差多了，一是工作环境差点，二是工资待遇差点，三是个人发展还得自己考试或者另谋职业。
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一、发起单位不同：
事业单位事业单位考试发起机构是各用人单位的人事部门。三支一扶发起单位：中共中央办公厅、国务院办公厅。
二、笔试组织机构不同：
三支一扶组织机构由各省、市人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构）；事业单位考试的笔试组织实施机构多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施 。
三、分数计算方法不同
三支一扶成绩计算基本是笔试+面试。一般设置总分最低线，个别设单科最低线；事业单位考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，一般无最低分数线。
四、人事编制不同
三支一扶属于四项目工作人员，无编制；事业单位考试录用后是事业单位编制。
五、招考公告发布网站不同
三支一扶公告发布地址：中华人民共和国人力资源和社会保障局；事业单位考试招考公告在各级地方人事、人才网站，发布网站是各用人单位官方网站。
玉林中公教育预祝广大考生备考顺利通关！
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1、难易程度比较：三支一扶的公共基础测试较事业单位来说会简单一点，并不会很难！
2、题型区别：从外省考试情况来看，题型可能没有事业单位那么严谨，也不会出很多题目，所以相对容易通关！
三支一扶与公务员、事业单位的区别二：
三支一扶工作地点较偏，有最低服务年限，在服务期间不是事业单位编制
事业单位工作地点相对三支一扶好些，基本无最低服务年限，一旦被录用是事业单位编制
三支一扶人员服务期满后需要考编制，不会直接给编制的，但是有两个优势：
第一，以应届毕业生身份报岗，第二，在报国考和省考时，职位表中会有仅限三支一扶人员报考的岗位，竞争力相对较小。
事业单位人员一旦上岗就直接给编制了，而且也是可以继续参加公务员考试的，因为已经有工作了，所以自己内心的压力可能会小一些。
从考试难易度上来说，三支一扶比事业单位简单一些，题简单，题量较少。各位考生清楚了吗
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区别在于一个是锻炼经历，一个是有编制的正式工作。三支一扶计划就是选派高校毕业生到不发达地区进行支农、支医、支教以及扶贫，要求专业对口，有较强的专业性，工作期间有一定生活补贴，但是不多，生活工作环境相对艰苦。工作期满一般自找出入，经历算作基层服务经历，在一些公务员、事业单位考试中有优待政策，也有个别地区期满之后编入当地空置乡镇事业编制。
而事业单位是招考性质，不一定要求高校毕业生，社会人士也可，符合条件即可报名，考上之后是正式的事业编制工作人员，待遇和工作条件相对较好，是俗称的“铁饭碗”之一。
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