社畜什么意思,社畜什么意思哦?
最近,又有人偷窥了我的生活。▼
没上班之前,我以为我的生活会像《校阅女孩河野悦子》那样,偶尔为工作焦头烂额,偶尔尽情享受生活,总是保持着好奇与激情。
上班后我才发现,别说啥期盼了,我竟然已经变成了一个全新的物种——社畜。
社畜(しゃちく)这词由日语“会社”与“牲畜”结合而来,形容那些逆来顺受的上班族,像牲口一样卖力工作。
这个词实在是过于真实,不仅在日本社会引发共鸣,也引得我们纷纷自嘲。
想想你自己:
为工作不断让步的生活,单调得只剩下两点一线。
不加班是不可能的,但累死累活也不知何时才能升职加薪。
受客户的气,生同事的气,对老板还得没脾气。
想辞职又不敢,活得远不如家中噬元兽。。▼
社畜不容易,社畜很努力,社畜从哪里来又要到哪里去。
下面这部《社畜二十二条》,你能中几个?
社畜是真的惨。
不过,工作永远忙不完还不是最惨的。
还有想上班挣钱却发现无畜可去的朋友呐。
笑着活下去吧,生活总会慢慢慢慢慢慢慢慢变好的。
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以上就是小编关于【女生说社畜什么意思】的分享,希望对你有用。
网友提问:
社畜什么意思,女生说社畜什么意思?
财务自由后再去上班当社畜是什么感觉?
优质回答:
年近四十,打工几年后,做了七八年自由职业,三年前和人创业,一路下来也赚了点钱,有房有车无贷,算不上大富大贵财务自由,但不上班也能混完这辈子。
去年年底异地创业结束,回到魔都,受朋友邀请加入了一家上市公司(民企),从高层直接变成了中层社畜。收入倒是还过得去,一年七八十万,应付家庭开销还绰绰有余。
但说到感觉,嗯,很糟糕,社畜嘛,没尊严的,公司里管理层都是早年跟着老板打天下的老人,大都在公司里混了十几,二十多年了。虽然敬业确实值得尊敬,但整体管理就是家长层级式,比国企还讲规矩和场面。对着大老板和小老板必须要阿谀奉承。
心高气傲或者职业成熟度低的会觉得煎熬。嗯,我虽然调整的还可以,但还是有落差,好歹衣食不愁,为何还要为几斗米折腰。最近准备走了,这段时间也帮了朋友不少,对得起他了。
总体来讲,衣食不愁的,对当社畜会考虑除金钱回报之外更多的收获,个人成长,组织温暖,价值荣誉感,人际交情。总有更多满足才能驱使自己去当社畜。我自己就是因为当时有不少十几年交情的老同事在里面,感觉到有交情温暖才去的。
其他网友观点
往小了说,是图一个自我证明,往大了说,是图了个自我超越。
先举个例子,卫哲之前是世界五百强百安居的老大,年薪百万美金,按理说,这种条件和资历已经不需要再问生计而发愁。
可是,他毅然放弃这么好的待遇,选择去阿里巴巴上班,虽说年薪也是百万,但这个百万是人民币的百万。
有人说,他是看中阿里巴巴的前景,我不这么认为!看中前景这句话不假,谁都不愿意往火坑里跳,但问题是,在商场风云变幻的环境下,没有人可以保证自己的选择一定对!这就像国军中的很多高级将领,为何要放弃高官厚禄,选择跟随我党爬雪山、过草地……
因此,卫哲这种放下身段的行为,我觉得,就是我之前说的观点:不是图自我证明,就是图自我超越。
卫哲在后期的培训中是这么说的:“财富有两种,一种是货币,一种是认知,当我要选择货币的时候,那我就只能放弃认知,而当我选择提升认知的时候,我情愿放弃货币。”
这句话啥意思?啥叫认知,它不就是世界观的更迭,不就是境界的提升嘛。
有人说了,啥呀,什么境界,怎么又扯上境界了。哎~~那你就得了解下,我们人类这一辈子究竟图了个啥,或者说,到底在追求个啥。
心理学家马斯洛老早就说了,人的需求从低到高分别是心理需求、安全需求、归属需求、尊重需求,自我实现或者自我超越需求。
马斯洛认为,人的需求是无止境的,一般来说,当我们满足了低一层的需求后,更高一层的需求一定会产生,而一旦产生,人一定会做出与之相对应的行为和决策。
举个例子:当我吃穿不愁的时候,我就想有朋友,而当我有朋友的时候,我又会希望自己在朋友当中受人尊重,受人敬仰,而当这些都满足之后怎么办?
你看吧,有人开始做慈善,有人开始搞教育……干啥的都来了,而且你会发现,他们做这些事情根本不求回报,就图了个需求满足。
所以说,就是有人愿意瞎折腾,宁愿吃力不讨好,图的就是自己某个需求的满足,也许这个需求是归属感,是价值感,甚至是自我实现,自我超越。
以上便是我的回答!需要补充的是,我觉得,人还是要有超越自我,实现宏大价值的志向,因为有一句话说得好:“心离钱越远,钱离口袋越近”,你能为这个社会做出多大的价值,你就能收获多少的回报,这既符合天道,也符合能量守恒定律!
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嗯。
坐我隔壁的新同事是拆迁户,25岁,独子,刚踏上社会一年多,加上拆迁之前买的,有7套住宅,1个沿街店铺,2套连在一起的商住两用房,我给他估了一下固定资产约5000万往上,村级留用地80%自持,租给一个大型商场,每户每年分红60万+,房租每年收入大约35万,银行理财+小部分激进型投资收益每年预计15万+。
这货的起跑线就是大部分人终点线。
但是,
每天依然是被领导骂的最惨的那一个。。。。。。。。。。。
只不过他心态奇好,从来把领导的话当耳旁风,根据他自己描述,反正被骂又不影响他在单位里摸鱼,也不会少块肉。。。。。。。。。。
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哈哈哈哈,这个问题挺好,首先我还没有财务自由,但我是一个在股市中的老韭菜了,一直被收割。
最近几年,我的投资有了不错的收成,我是一位物业的工作人员,工资在三千左右,虽然身体不累,但是工作中这事那事不少。
我的投资有一半的仓位是长期持有的,最长的股我拿了十几年了,参与分红配股,直到最近两年,长期持有的威力才慢慢显露出来。
我的账户在大盘上涨的时候,一天波动几千元钱非常正常,有时候行情好,一天涨一万。
有时候我就会比较一下我的收入,会有落差,我股市一天赚的是我三月的收入,有人说那你股市还有赔的时候啊?是的,但是由于我长期持有,通过分红啥的,我的成本极低,如果我的账户要是亏损,上证指数要跌到1500点(我大概估算)。
我现在的心态是上班炒股两不相干,上班也赚一份钱,炒股也赚一份钱,赚两份它不香吗?即使炒股那份大大多于上班的钱。
我的心态就是天天高高兴兴的,上班那点破事我也能好好面对,毕竟心态好,哈哈哈哈哈哈。
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这个我可以说说我自身的感受:我虽算不上财务自由,但也达到被动收入可以覆盖生活现金流,至少不用为生计发愁的状态;我曾经尝试过退休生活,刚开始非常惬意,每天睡到自然醒,种种花弄弄草,高兴干啥就干啥,但几个月过去后就是无尽的无聊,特别是缺少职务上的与人沟通,有一种深深的被社会抛弃感,积累了多年的职业素养完全无用武之地,越来越感觉到自己是个废物,到半年后实在受不了了,人都快崩溃了,最终决定还是去上班。正好以前曾呆过的公司总工位置空缺,我上班不以赚钱为目的,所以不会要求高工资,但求自由点、开心点,不要受打卡考勤约束,这些都与单位达成共识,重新上班的第一天,我感觉无比的开心,感觉生活重入正轨,一切都重新平衡,心里充满了安宁。财务自由后再去上班与生活所逼的上班有这样几个不同:
1、财务自由后的求职目的不同,不会以高工资为求职追求,就能获得其它的谈判条件,比如做到考勤方面的相对灵活;
2、由于对金钱不是特别追求,表现在工作上与金钱相关的事会让老板很放心,老板也会更信任;
3、由于上班的目的就是想干点事排除一下自己无所事事的无聊,所以不会去想方设法与人竞争,不会追求升职升迁,同事不会将你当成威胁,同事之间相处会更融洽;
4、工作上遇到问题时的心态会不一样,会将问题当成机遇当成恩赐而不是挑战,这样解决问题的心情就会不一样;
5、由于上班不以求利为目的,你就不会为蝇头小利斤斤计较,不会患得患失,心情会很平和,人机关系也会很融洽;
6、上班时除了做好本职工作,其余时间可以无所顾忌的做自己喜欢做的事,不用偷偷摸摸;
总之,财务自由后再去上班的感觉非常好,由于求职目的不同,你就能做到无欲则刚,追求到你想要的自由,做事完全是为了自己的开心和快乐,而不是那种被逼无奈的感觉