上海贝尔阿尔卡特
去年4月15日，诺基亚宣布与阿尔卡特朗讯合并，这一按照销售额排名的全球第四电信设备商和全球第三电信设备商合并案，不仅创造了新的行业竞争局面，也因合并裁员等受到关注。
上海贝尔是阿尔卡特朗讯和中方国有资本成立的合资公司，其中阿朗持有50%加1股股权。今年5月16日，负责诺基亚中国和上海贝尔合并后运营的诺基亚大中华区总裁王建亚表示，诺基亚中国和上海贝尔的合并预计在今年7、8月份完成。
不过随着两家公司进行整合，裁员也将同时进行。今年4月，诺基亚宣布“作为全球协同增效转型计划的一部分”开始裁员，涉及30个国家。有未经诺基亚证实的消息称，诺基亚将裁员1万到1万5千人，超过全球员工总数的10%。
近日有网友爆料称，上海贝尔十几个外包员工因为裁员赔偿没谈拢，以跳楼威胁公司。
知情人士透露，此次事件并没有裁员，而协商离职，双方同意协商一致，可以拿包走人。协商不一致，可以走人，但没包。
但也有内部人士分析认为，整合谈判进入双输的可能性非常高，目前双方都在按最差的情况来做方案了，ASB很多山头要被洗，N这次决心非常大，坚持长痛不如短痛。各个site或者整合进N，或者砍掉，或者外包，都在考虑。从上月开始已经陆续出人员变动的通告，后面还会有。这次整合过程的拖沓给N留下了非常坏的印象，引用某位大佬私下的话，这都能拖上一年，以后还怎么执行，关键位置N会全部替换成自己人，会有很多艰难的决定。
这次合并明显套路不一样，以前是ASB说了算，现在是2边都强势，干脆分手算了，各做各的。ALULTE送给ASB，让ASB自己搞，保持一定的松散合作关系，NOKIA在中国自己搞，份额不一定比现在低，毕竟华为在欧盟有不少单子。
合资企业就是这样，同床异梦。从配资比例上来看，不可能全面用N的人来代替A的人，只能搞平衡。
与此同时，还有网友爆料称ASB又走了一个方姓大佬（袁某嫡系）。
随着诺基亚中国电信设备业务和上海贝尔合并进行，王建亚确认Nokia ShanghaiBell会配合诺基亚全球开展裁员，今年1月份以来，虽然在法律上仍存两个实体，但整合两家公司部门和人员、合并运营已经展开，“两家公司合并，为了达成一个效果必须要做(裁员)，任何裁员部分都会根据中国法律进行沟通，跟工会也会沟通。”
看来，合并与裁员确实是同步进行。
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